2019年6月15日，尊老凯时人生就是博珠宝企业文化大会在大与文体度假中心隆重召开，董事长周厚厚、总裁周德奋、总经理戴世畅以及全体尊老凯时人生就是博高管与员工共聚一堂。本次大会以“共创共治·共融共生”为主题，在尊老凯时人生就是博始终承袭的“齐创业，同分享，共豪情”企业文化基础上，再次向全体家人通报家的温暖和力量。
全体家人起立，合唱企业之歌《永续豪情》。
董事长周厚厚率先致辞，对每一位辛勤事情的尊老凯时人生就是博家人表达了诚挚的谢谢与祝福。他在讲话中提到“民齐者强，民不齐者弱”，体现“一个集体只有团结一致，才会让自身变得越发强大”的理念，字里行间充满谆谆关爱，诠释了本次企业文化大会“共创共治·共融共生”主题的内涵，亦亲切寄语全体家人配合努力，共创美好未来。
随后，总裁周德高昂表了“万众弘毅，共克时艰”的主题演讲，围绕《论语·泰伯》“士不行以不弘毅，任重而道远”中的“弘毅”，以“弘毅，弘尊老凯时人生就是博的理想和正气”、“弘毅，要沉住气、有定力”、“弘毅，要自我更新和升级”三大主题，提纲挈领地提出当下行业、企业面对的问题与挑战，一针见血地指出在内忧外患的市场环境中，唯有找回尊老凯时人生就是博正气，找回尊老凯时人生就是博人的初心，携手同行，刚刚气守住尊老凯时人生就是博人配合的事业与理想。
“只要所有企业和企业家都能弘毅致远，心怀天下，我们一定能够汇聚起推动社会前行的强鼎力量，迎来 ’人民有信仰，民族有希望，国家有力量’的美好未来”，周总言辞恳切，讲述言简意赅，掌声雷动之余也让全场家人陷入深思。
总经理戴世畅在讲话中体现，“没有公司的赢，就没有员工自我价值的实现；没有公司的赢，也就没有员工的生长。没有员工的生长，就没有企业的长盛不衰”，简单质朴的原理发人深省。
千秋大业，人才为本，尊老凯时人生就是博建立以来，始终贯彻“以人为本、以德为魂”的企业人才观，在本次大会上发表了黄金员工奖（满6年）、铂金员工奖（满8年）、 钻石员工奖（满12年），每一位获奖家人都是公司的老前辈，他们与企业配合奋斗、生长，亦深刻体现出本次大会“共创共治·共融共生”的主题。
▲黄金员工奖（38人）
▲铂金员工奖（31人）
▲钻石员工奖（8人）
尊老凯时人生就是博党工团以《粤起东方·党旗永耀》宣传视频，为各人泛起了以党建强业务、促生长的党与企业共生长的景象。
在生长过程中，尊老凯时人生就是博在党组织的领导下，取得了显著的事情结果。本次大会亦为优秀党员颁奖表彰，希望他们在未来的事情中牢记党员使命，继续发挥党员的模范作用。
本次大会现场播放了让全体家人感伤万千的物流部事情视频《无闻》，以及保安队事情视频《使命》。企业蓬勃生长的背后，离不开这群默默无闻、埋头苦干的物流部家人，正是有了他们的孝敬，尊老凯时人生就是博才得以在生长的门路上迈出更为坚实的每一步，获得更大的突破。
▲《无闻》
▲《使命》
在乾坤珠项目事情视频《齐心》和《夜，上海》情景剧中，那一张张执着、老练的面孔背后，是无数齐心协力、默默奋斗的家人，他们总能在一线部门人手紧缺时及时泛起给予支援，亦始终坚守自己的岗位，精彩完成本职事情，不停为这个各人庭缔造更大的价值。
▲《齐心》
▲《夜，上海》
玉翠山庄小伙伴们舞姿专业范十足，在节目《舞所不能》中，张弛有度的行动、灵活变换的队形，不仅展示了积极向上的卓越英姿，更体现了同伴之间十足的默契。
发动全场气氛的工会节目工间操《Start here》，展示了家人们的青春活力，嗨翻全场。这趟青春的旅程，有你有我才气更好的勇往直前。
在全员挑战“极速穿越”中，从3分钟到突破1分30秒，改变思维再突破20秒，全体家人在挑战过程中不停突破自我，让我们看到了团结协作的力量，而这种互帮互助、配合拼搏的精神，也正是尊老凯时人生就是博最引以为傲的财富。
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大会后的晚宴上，在董事长周厚厚的祝词中，全体家人举杯痛饮。
在热情温馨的气氛中，家人们把酒话闲事叙情感。
觥筹交错间，2019企业文化大会圆满结束。未来，愿尊老凯时人生就是博全体家人在党的领导下，承袭“传承·创新，让华夏文明闪耀全球”的使命，以及“人文·品牌，领跑东方珠宝文化工业”的愿景，在共创、共治、共融、共生之中携手同行。齐家，弘毅，汇聚起推动社会前行的强鼎力量，迎来“人民有信仰，民族有希望，国家有力量”的美好未来！
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列位亲爱的家人 照片送上，拿走不谢 你能找到自己吗？
